INGEMMET - Proceso 728 N° 002: INGENIERO/A (POR SUPLENCIA)
INGEMMET
Requisitos
Número de vacantes: 1
Formación Académica: Título profesional universitario en Ingeniería Geológica o afines por la formación, con colegiatura y habilitación vigente
Experiencia:
- Experiencia general: Cinco (05) años mínimo de experiencia en general ya sea en el sector público o privado.
- Experiencia específica
- a) En la función y/o materia: Cinco (05) años mínimo de experiencia en funciones relacionadas al puesto
Conocimientos de Ofimática e Idiomas :
- Procesador de textos (Word, Open Office Write, etc.)
- Hojas de cálculo (Excel, OpenCalc, etc.)
- Programa de presentaciones (Power point, Prezi, etc
Cursos y/o programas de especialización: Capacitación especializada en el área de su competencia.
Condiciones del contrato
Lugar de prestación del servicio: Dirección de Recursos Minerales y Energéticos – DRME
Remuneración: S/ 5500 soles
Como postular
Plazo para postular: 07 al 08 de julio de 2026 dentro del horario de atención de la entidad) Horario de atención de la Entidad: Desde las 08:15 hasta las 16:30.
CÓMO POSTULAR: Presentación del Expediente de postulación documentado mediante ventanilla virtual
Bases de la convocatoria
Seguimiento del proceso
- Para postular al Estado Peruano es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
- Si cumple con los requisitos, solo debes postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado, puede ser motivo de descalificación.
- Estar atento a la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas entre otros avisos que pudieran surgir durante el proceso de selección.
- Sigue AQUÍ los comunicados de las convocatorias de INGEMMET
Resultados de la convocatoria
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa. Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad