MUNICIPALIDAD DE BUENAVISTA ALTA - Proceso AS N° 003: Asistente administrativo
MUNICIPALIDAD DE BUENAVISTA ALTA
Requisitos
Número de vacantes: 1
Formación Académica: Titulo o Bachiller en Contabilidad, Administración, Derecho y otros afines al cargo
Experiencia:
- Experiencia general: 3 años de experiencia en el sector público y/o privado.
- Experiencia especifica: dos (2) años en Abastecimiento, Patrimonio o Logística
Cursos y/o especializaciones:
- Cursos y/o especializacion es en programas relacionados al cargo y gestión pública, como curso de especialización - SIGA- MEF, curso de especialización - SIAF - SP y certificado el organismo especializado para las contrataciones publicas eficiemcs . OECE
Condiciones del contrato
Lugar de prestación del servicio: Municipalidad distrital de Buenavista Alta - Casma
Remuneración: S/.2,000.00 soles
Como postular
Plazo para postular: El 24 de junio del 2026
CÓMO POSTULAR: Presentación de la hoja de vida documentado, en mesa de partes de la municipalidad distrital de Buenavista alta en la dirección, av. Bolognesi S/N (frente a la plaza de armas)- Casma. Horario de presentación: 08:00 horas, hasta las 17:00
Bases de la convocatoria
Seguimiento del proceso
- Para postular al Estado Peruano es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
- Si cumple con los requisitos, solo debes postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado, puede ser motivo de descalificación.
- Estar atento a la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas entre otros avisos que pudieran surgir durante el proceso de selección.
- Sigue AQUÍ los comunicados de las convocatorias de MUNICIPALIDAD DE BUENAVISTA ALTA
Resultados de la convocatoria
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa. Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad