MUNICIPALIDAD DE LORETO - NAUTA - Proceso CAS N° 002: GUARDIAN O CONSERJE
MUNICIPALIDAD DE LORETO - NAUTA
Loreto
S/. 1300
Finaliza el 17/06/2026
Requisitos
Número de vacantes: 3
Formación Académica: Secundaria completa.
Experiencia:
- Experiencia general: Experiencia no menor de un (01) año en labores de guardianía, conserjería, seguridad o puestos similares en entidades públicas y/o privada entidades públicas y/o privadas.
Conocimientos para el puesto y/o cargo:
- Conocimiento básico en normas de seguridad física de instalaciones, control de accesos y vigilancia institucional.
- Canoeimianto hacice en el registro manual de ocurrencias Conocimiento básico en el registro manual de ocurrencias, ingresos y salidas (manejo de cuaderno de control)
Condiciones del contrato
Lugar de prestación del servicio: Municipalidad Provincial de de Loreto - Nauta
Remuneración: S/.1,300.00 soles
Como postular
Plazo para postular: El 17 de junio de 2026 Horario: 08:00 a 14:00 horas
CÓMO POSTULAR: Presentación de la hoja de vida documentada Lugar: Oficina de Gestión de Recursos Humanos de la Municipalidad Provincial de Loreto-Nauta. Calle Manuel Pacaya N°381
Bases de la convocatoria
Seguimiento del proceso
- Para postular al Estado Peruano es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
- Si cumple con los requisitos, solo debes postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado, puede ser motivo de descalificación.
- Estar atento a la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas entre otros avisos que pudieran surgir durante el proceso de selección.
- Sigue AQUÍ los comunicados de las convocatorias de MUNICIPALIDAD DE LORETO - NAUTA
Resultados de la convocatoria
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa. Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad