MUNICIPALIDAD DE MARAS - Proceso 276 N° 009-2026: ASISTENTE TÉCNICO
MUNICIPALIDAD DE MARAS
Cusco
S/. 3000
Finaliza el 28/10/2026
Requisitos
Número de vacantes: 1
Formación Académica: Profesional titulado de carreras profesionales de Ingeniería Civil, Arquitectura o carreras profesionales/técnicas afines, colegiado y habilitado.
Experiencia:
- Experiencia General Mínimo dos (2) años de experiencia en el sector público.
- Experiencia Específica: Mínimo un (1) año en obras públicas.
Cursos y/o programas de especialización:
- Metrados en Obras de Edificación y/o Saneamiento.
- Costos, Presupuestos y Análisis de Precios Unitarios (APU).
- Software de Presupuestos (S10 o equivalente).
- Valorizaciones y Liquidación de Obras Públicas/Privadas.
- Lectura e Interpretación de Planos de Ingeniería y Arquitectura.
- Normativa Vigente de la Ley de Contrataciones del Estado.
Condiciones del contrato
Lugar de prestación del servicio: Municipalidad Distrital de Maras
Remuneración: S/ 3,000.00 soles
Como postular
Plazo para postular: 28 de octubre de 2026
¿Cómo postular?: REGISTRO Y POSTULACIÓN: MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE MARAS - AREA DE TRAMITE DOCUMENTARIO (MESA DE PARTES).
Bases de la convocatoria
Seguimiento del proceso
- Para postular al Estado Peruano es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
- Si cumple con los requisitos, solo debes postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado, puede ser motivo de descalificación.
- Estar atento a la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas entre otros avisos que pudieran surgir durante el proceso de selección.
- Sigue AQUÍ los comunicados de las convocatorias de MUNICIPALIDAD DE MARAS
Resultados de la convocatoria
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa. Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad