UGEL CHANCHAMAYO - Proceso CAS 002: ESPECIALISTA EN IMAGEN INSTITUCIONAL
UGEL CHANCHAMAYO
Requisitos
Número de vacantes: 1
Formación Académica: Título Profesional en Ciencias de la Comunicación y demás carreras afines.
Experiencia:
- Experiencia General: Dos (02) años en el sector público y privado, desarrollando labores propias y/o similares al cargo.
- Experiencia Especifica: Un (01) año en el sector público en actividades materia de la presente convocatoria
Cursos y/o programas de especialización:
- Programa de Comunicación para el Desarrollo, Programa de gerencia política.
Condiciones del contrato
Lugar de prestación del servicio: Sede de la UGEL CHANCHAMAYO
Remuneración: S/. 3,000.00 Soles
Como postular
Plazo para postular: El 30 de enero de 2026
¿Cómo postular? Presentación de expedientes de manera presencial, con los siguientes documentos:
- Hoja de vida - en copia simple y legible, foliado con los documentos que sustenten lo informado.
- Copia legible y vigente del documento nacional de identidad.
OJO: El postulante deberá presentar su expediente en los plazos establecidos no podrá ingresar y/o adjuntar ningún documento después de entregado su expediente
Bases de la convocatoria
Seguimiento del proceso
- Para postular al Estado Peruano es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
- Si cumple con los requisitos, solo debes postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado, puede ser motivo de descalificación.
- Estar atento a la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas entre otros avisos que pudieran surgir durante el proceso de selección.
- Sigue AQUÍ los comunicados de las convocatorias de UGEL CHANCHAMAYO
Resultados de la convocatoria
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa. Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad