UNIVERSIDAD CIRO ALEGRÍA - Proceso CAS N° 001: ESPECIALISTA DE BIENESTAR SOCIAL – UNIDAD DE RECURSOS HUMANOS (BIENESTAR SOCIAL LABORAL)
UNIVERSIDAD CIRO ALEGRÍA
La Libertad
S/. 4000
Finaliza el 18/02/2026
Requisitos
Número de vacantes: 1
Formación Académica: Titulado en Trabajo Social, Asistente Social o carreras afines.
Experiencia:
- Experiencia General: Cuatro (04) años en el sector público y/o privado.
- Experiencia Especifica: Dos (02) años en áreas relacionadas al puesto en el sector público y/o privado.
Cursos y/o programas de especialización:
- Diplomados o Cursos y/o estudios de especialización en: Bienestar Social en Recursos Humanos, Bienestar Laboral, Desempeño Organizacional, Bienestar, Seguridad y Salud en el Trabajo, Intervención laboral, Administración de Archivos y otros relacionados al puesto.
Condiciones del contrato
Lugar de prestación del servicio: Universidad Nacional Ciro Alegria.
Remuneración: S/. 4000.00
Como postular
Plazo para postular: Hasta el 18 de Febrero del 2026 (Hora: de 08:00 am a 11:59 pm).
¿Cómo postular? Presentación de expediente de postulación, C.V. documentado (VIRTUAL) mediante Correo Electrónico: [email protected]
Bases de la convocatoria
Seguimiento del proceso
- Para postular al Estado Peruano es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
- Si cumple con los requisitos, solo debes postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado, puede ser motivo de descalificación.
- Estar atento a la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas entre otros avisos que pudieran surgir durante el proceso de selección.
- Sigue AQUÍ los comunicados de las convocatorias de UNIVERSIDAD CIRO ALEGRÍA
Resultados de la convocatoria
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa. Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad